一：顺平县农业局接收本人安置介绍信（安置单位农业局），人事局开出的岗位等级为五级九等的编制行政批文、组织关系介绍信以及档案，本人报到后农业局安排了岗位，核定待遇为机关事业单位套五级九等，通过单位行政的用人行为实现了用人权利和用人义务，1998年5月非因本人原因接收单位农业局未安排上岗，人事关系及事业编制至今从未转移或退出。
　　二 ；2017年冀政办（2017）21号出台，第六条：对已经分配单位，接收单位未安排上岗的军队退役人员要限期安排上岗，非因退役人员本人原因，接收单位未安排上岗的，按照国家规定逐月发给生活费至其上岗为止。农业局依据政策对本人发放了1998年5月到2007年4月共计108个月待岗生活费24996元，平均每月231元，标准远远低于国家有关规定的同工龄职工平均工资的80，截止时间也不是冀政办（2017）21号要求的到上岗为止，限期安排上岗也没有落实。
　　三：要求农业局依据冀政办（2017）21号第六条规定补发待岗生活费差额，落实本人工作岗位，补缴待岗期间社保以及拖欠社保；落实本人组织生活待遇