论坛背景
　　“大众创业，万众创新”，随着中国经济步入新常态，经济增长从高速转为中高速，从规模速度型粗放增长转向质量效率型集约增长，从要素投资驱动转向创新驱动。与此同时，中国人力资源也出现了三个“新常态”，即人力资源多样性、人才高流动性、潜力成为人才最重要的资本。
　　中国的“人口红利”正逐步消失，劳动力由重数量向重质量转化，中国经济的转型和产业升级都带给企业人力资源管理带来巨大挑战和商机。
　　互联网思维正在席卷各个行业，在颠覆传统商业模式的同时，也给企业人力资源管理带来了诸多挑战。在“互联网加”时代，人才资本需要发挥有效的杠杆作用，推动企业经营战略的实现。人力资源部门需要不断变革，并不断展现自身的影响力，通过帮助组织建立文化价值观实现组织转型，并最终推动组织绩效的提升。
　　在这种时代下，HRoof 于2016 年1月15日在合肥举办“2016中国人才资本论坛”，为企业家和人力资源工作者提供一个理性且富于前瞻性的交流平台，探讨未来中国及全球市场人才管理更加灵活的解决方案，实现通过高效的人力资源服务助推中国企业发展的目标。

　　论坛介绍
　　主办单位：HRoof
　　联合主办：正在招商（2个名额）
　　协办单位：江淮人力资源网（剩2个名额）
　　论坛形式：主题演讲及圆桌讨论
　　论坛时间：2016年1月15日13：00 17 ：30
　　论坛地点：合肥要素大市场C区
　　论坛规模：500人（企业负责人、总经理、副总经理、厂长、HR总监、HR经理、HR职能模块负责人等相关人员）

　　联系我们
　　电话：0551 62385155
　　联系人：Jack。He sunny。Wang
　　公众微信号：hroof china
　　邮箱：infoat hroof。com。cn 官方网址：www。hroof。com。cn

　　关于主办方：
　　HRoof是中国最具影响力的人力资源专业媒体，为广大人力资源工作者、职场人士提供资讯、交流、沟通、休憩的平台，为HR供应商提供品牌传播和市场推广的整体解决方案。旗下品牌包括：江淮人力资源网、江淮人力资源报、《人才资本管理》、论坛展览、HRoof管理学院），HRoof每年举办 中部人力资源管理论坛，中部人才发展论坛和中部人力资源服务博览会，服务于广大人力资源专业人士和人力资源供应商。HRoof始终秉承“传递智慧，分享实践”的使命，为人力资源工作者服务的宗旨，矢志打造大中华区最大最专业的人力资源媒体网站，为大中华区人力资源管理者提供更专业更好的服务。