按照专业对口、择优选派的原则，选派优秀干部到贫困薄弱村、重点项目建设一线、疫情防控等基层一线挂职培养锻炼，引导干部到矛盾多、困难大、情况复杂的吃劲岗位实践锻炼，多接“烫手山芋”、当几回“热锅上的蚂蚁”，推动干部在干中学、在干中提升。