永春泉永机械。质量多没达标。生产c货，大家己后看明白了QY就是质量c货意思，就拿工人血汗钱，的意思。，想做军工厂。国家武器在这里生产。能用不，在泉永很多这样冒充警察执法，一个专门冒充警察执法的犯罪集团，犯罪分子满天下的管理，，给他儿子留点阴德吧，每天员工看到他心里就害怕，都有不董什么叫管理，读万卷书，行万里路，他没行万里路，就那个叫什么汤萍萍，，大家都叫她萍萍，，就那文化少在那丢人，说什么做老师的，有文化，他就不知道劳动法，规定企业没有罚款权，，会拍马屁，不会出注意，。骗吃骗喝，做老师来评下这文章得几分！我李沧海来自福建师范学院，我才是老师，在我面前关公耍大刀。只能骗小孩，给他儿子积点阴德吧！，然道就不害怕四面楚歌
　　二部的林贵达这个月己经让这个萍萍罚300元，一次一百，很无奈的说！和谁反应都没用，和我说就有用，算林贵达聪明。，董得来找我，，下次有事记得打电话给我，想找我，叫林贵达传话。，让你己后打洞洞都能讲价。
　　二部的红脸管理，很无奈的说！我的天阿，今天又白干，罚款200什么连代责任。见到萍萍就知道要给他钱花，还不讲价，说什么，他己前打洞洞都能讲价，，什么世道，就她不讲价，真是生不逢时，，
　　你们知道老板最高兴的事什么不，如下请看，
　　如果今天有人工伤，受伤，老板就说。今天又有钱拿了，又有人受伤，工伤罚500元
　　如果今天有人旷工，老板就说。今天又有钱拿了，又有人旷工，一天罚三天，满三天工资归我，又可以少给工资，
　　如果今天有人迟到，早退，老板就说。今天又有钱拿了，又有人迟到，一次罚50，
　　如果今天有人打架，老板就说。今天又有钱拿了，又有人打架，罚500 或工资归我，又可以叫地下出警队，
　　如果今天有人吵架，老板就说。今天又有钱拿了，又有人吵架，，罚100或工资归我，
　　如果今天有人在外面吵架，备注不在厂里，老板就说。今天又有钱拿了，又有人吵架，罚200 或工资归我，
　　如果今天有人在外面和他老婆打架。，老板就说。今天又有钱拿了，又有人打架，工资归我，
　　如果今天有人没穿厂服，老板就说。今天又有钱拿了，又有人没穿厂服，罚30元
　　如果今天有人宿舍没扫，老板就说。今天又有钱拿了，又有人没扫，罚200元
　　如果今天有人做错事老板就说。今天又有钱拿了，又有人给我钱花，罚100
　　如果有人工伤死了，泉永机械就说，钱又可以少给一份，工资归我，
　　曾经有人有三楼宿舍，唱歌，罚200理由，骚扰女生，老板大声说又有钱拿。
　　反正只有你想不到，没有罚不到，
　　在这里没有社保，医保，
　　永春泉永旷工一天扣三天满三天自动离职不结任何工资。来自山西的雷雅奇请假得不到林建春的批准工资被扣1250元只发108元。到现在钱多没要回来。可见永春泉永黑工厂的犯罪行为
　　然而，对“主权旷工扣钱统一定价”的说法，认。
　　律师认为不合法
　　永春联律师事务所汪宇波律师认为，主权旷工扣钱统一定价此举不合法。
　　汪律师分析，旷工属严重违规违纪行为，劳动者可能因此被用人单位开除。旷工扣钱的标准，法律没有明文规定。法律规定，用人单位不得克扣员工工资，工资必须按月足额发放。
　　劳动者因自身原因，给单位造成经济损失的，相应的赔偿可以从劳动者的工资中扣除，但每月扣钱金额不得超过当月工资的20。扣钱后，如果剩下的工资低于永春月最低工资标准，按最低工资标准支付。
　　由此，律师认为，主权旷工扣钱统一定价的做法缺乏法律依据且有失公平。雅奇可以向劳动监察大队投诉，要求补发所扣工资。
　　与此同时，记者从劳动仲裁部门了解到，如果因为劳动者缺勤扣钱，用人单位只能从奖金中扣除，比如考勤奖。
　　做者。泉永。 。
　　相关法律法规并没有赋予永春泉永罚款权。罚款实质上是一种剥夺员工财产权的行政处罚行为，依据相关行政法律规定，只有法律授权范围内的行政机关