治国经邦，人才为急。在新时代的发展中，新产业，新业态，新科技的发展，现在人才资源已经成为了国家竞争力强弱的基础性、核心性、战略性资源。时代的发展呼唤人才，国家的发展需要人才，人才已经成为各行各业的共同渴求，加强人才队伍建设，是将建设有中国特色社会主义事业不断向前推进，实现社会主义各项建设目标的必要保障。一个国家的发展离不开人才的培养，人才是国家向前发展的核心力量。已经明确了人才重要性，然人才如何得来才是重中之重，没有后备人才资源的补充，人才稀缺是必然的问题。人才的培养不是一朝一夕的事，而是一项宏伟的系统性工程。
　　人才的培养在于教育。“致天下之治者在人才，成天下之才者在教化”。育才造士，为国之本。教育是实现经济社会发展所需人力资本的决定性因素，教育为经济社会发展提供高素质的劳动力和各种专门人才，是影响经济社会发展的长期性、潜在性和综合性因素，时代越是向前，知识和人才的重要性就越发突出，教育的地位也越发凸显。“教育是国之大计、党之大计。”这“两个大计”的重要论断，是从党和国家的发展全局的高度对教育在新时代重要地位的新概括新定位，是党的教育思想的新认识新发展。
　　对于人才的培养要充分发挥教育阵地的作用，教书育人、管理育人、服务育人、环境育人，做好素质教育工作，促进形成一个人尽其才、人才辈出的大氛围。就干部队伍而言，现在干部队伍正趋于年轻化，这也是大势所趋。年轻干部在不同岗位发挥着重要作用，更要加强对于对于年轻人的教育培养，以促进年轻干部学习成长，不断积累经验，提高个人素质，让整个干部队伍的力量逐步增强，保持干部队伍的始终有新鲜血液注入，保证干部队伍的活力生机。对于人才的培育不仅仅是只学校的文化教育，还有进入社会后的综合培养。实现中华民族的伟大复兴，育人造士不可缺。